行政與政策論壇　
打造你的永續人才腦

        社會企業「鄰鄉良食」創辦人譚景文，4月11日以「打造你的永續人才腦 」為題，透過作為CSR（企業社會責任）顧問、創辦與經營社會企業的經驗，分享如何透過掌握社會問題，投入商業創新模式，使社會企業永續經營且持續改善社會問題。

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        講座由公行系特聘教授江明修主持，與研究生、大學生一同參與及討論，譚景文首先以「企業在投入創造社會影響力的需求」與「NGO的堅持」的角度出發，分享企業在選擇扶助對象與投入社會解決方案時，會因員工偏好、內部營運流程與公司營運特色等因素，進行評估。

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        即使協助進行的NGO組織，均能加以配合，但仍經常會觸碰到NGO組織的原則、營運理念的差異，而雙方的資源也往往無法結合，無法一起推動解決方案。故其在創立社會企業的初衷，以作為溝通橋梁為目標，協助並了解企業需求，不提供短期的專案，而是推行可永續進行的客製化方案，讓公司與員工都能參與。

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        譚景文也破除社會企業都是小規模進行、無法賺錢的印象，以全球政策方向與社會消費模式轉變為主軸，搭配荷蘭市佔第一的社會企業「東尼巧克力」為案例，透過該公司的起源、理念與如何營運，佐證以不用童工、百分之百包裝可回收等經營理念，將理念與故事透過產品包裝設計，即使不進行廣告投放，也能將社會影響力擴散，在改善社會問題的同時，也讓公司獲利並永續經營。

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        最後譚景文以現存生產爆米花的英國社會企業，與生產鞋子的法國社會企業為題，與現場師生一起進行腦力激盪，探討如何發揮社會影響力，並以美體小舖創辦人Anita Roddick名言「我們雖渺小，但是至少比一隻蚊子大」作結，即使個人能力有限，但還是能像蚊子一般擾動市場巨人作出改變。

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        未來組織將受到是否符合永續概念的檢驗，期許同學投入社會企業時，能先定義清楚要解決的社會問題，透過商業模式，解決或改善社會／公共問題。